Theo Điều 10 của Quyết định 34/2025/QĐ-TTg, NLĐ có thể nhận được mức hỗ trợ từ 10.000.000 đồng đến 30.000.000 đồng cho mỗi trường hợp phải về nước trước thời hạn do các lý do như tai nạn lao động, tai nạn rủi ro, ốm đau, bệnh tật không còn khả năng tiếp tục làm việc ở nước ngoài.
Để nhận được hỗ trợ, NLĐ hoặc người được NLĐ ủy quyền, hoặc người đại diện theo pháp luật của NLĐ cần gửi giấy đề nghị hỗ trợ theo mẫu quy định tại Phụ lục I kèm theo Quyết định 34/2025/QĐ-TTg. Hồ sơ có thể được gửi qua các hình thức: trực tuyến, trực tiếp, qua bưu chính hoặc thông qua doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân đưa đi tới Quỹ.
Phải về nước trước thời hạn, người lao động được hỗ trợ đến 30 triệu đồng (Ảnh minh họa)Hồ sơ bao gồm:
- Bản sao văn bản thanh lý hợp đồng giữa doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân đưa đi và NLĐ, nêu rõ lý do về nước trước thời hạn; hoặc văn bản thông báo của người sử dụng lao động về việc chấm dứt hợp đồng với NLĐ vì các lý do nêu trên.
- Bản sao giấy khám sức khoẻ của NLĐ hoặc giấy tờ khác chứng minh tình trạng bệnh tật, thương tật do cơ quan y tế nước sở tại cấp.
- Bản sao hộ chiếu của NLĐ.
- Văn bản ủy quyền (ghi rõ nội dung ủy quyền) hoặc giấy tờ chứng minh quyền đại diện theo pháp luật trong trường hợp người được ủy quyền hoặc người đại diện theo pháp luật nộp hồ sơ.
Trong trường hợp hồ sơ được nộp thông qua doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân đưa đi, thì doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân đó cần lập danh sách NLĐ đề nghị hỗ trợ kèm theo hồ sơ của NLĐ gửi Quỹ, theo mẫu quy định tại Phụ lục II ban hành kèm theo Quyết định này.
Quỹ sẽ kiểm tra, đối chiếu hồ sơ và thực hiện hỗ trợ theo đề nghị của NLĐ trong thời gian 10 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định. Nếu không hỗ trợ, Quỹ phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Theo khoản 1 Điều 9 Quyết định 34, người lao động được hỗ trợ khi đóng góp Quỹ đầy đủ. Thời điểm áp dụng hỗ trợ tính từ thời điểm người lao động đóng góp Quỹ. Mức đóng đối với người lao động đi làm việc ở nước ngoài là 100.000 đồng/người/hợp đồng.
